
Actifs Immatériels
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capital immatériel entreprises
« Thésaurus-Bercy V1 - Référentiel français de mesure de la valeur extra-financière et financière du capital immatériel des entreprises » a été officiellement remis, le 7 octobre 2011, à l'occasion de la clôture du "1er Symposium international sur l’évaluation et la valorisation des actifs immatériels" organisé au ministère des Finance.
Télécharger le rapport «Thésaurus-Bercy V1»
Télécharger les interventions du Symposium 2011
Jan MOURITSEN , Professeur à la Copenhagen Business School, ancien responsable de l'équipe de recherche sur le reporting immatériel pour le Ministère danois de la Technologie, de la Recherche et de l'Innovation Alan FUSTEC – Directeur scientifique de l’Observatoire de l’Immatériel, titulaire de la chaire Capital Immatériel de l’ESDES, Président de Goodwill-ManagementLe rapport remis lors du Symposium au Ministre de l'Economie, des Finances et de l'Industrie, sur la mesure des actifs immatériels est dorénavant téléchargeable sur le site de l'Observatoire de l'Immatériel.
Téléchargez Thésaurus Bercy | actualite-du-cabinet- Conseil en performance économique
Téléchargez les interventions de Goodwill Management lors du Symposium International sur la mesure des actifs immatériels des 6 et 7 oct. 2011 à Bercy.
Interventions Goodwill Management au symposium | actualite-du-cabinet- Conseil en performance économique
Revivez les moments forts du Symposium 2011
Jean-Marie DESCARPENTRIES , Administrateur indépendant, ancien PDG de Bull, Carnaud-Metal-Box, Ingénico, Président d'honneur de l'Observatoire de l'immatériel
Symposium International des actifs immatériels 2011
WICI - World Intellectual Capital Initiative
WICI, the world’s business reporting network, is a private/public sector collaboration aimed at improving capital allocation through better corporate reporting information. To achieve this vision we have three major goals: The first is to develop a voluntary global framework for measuring and reporting corporate performance to shareholders and other stakeholders.La valorisation du capital humain vue par les agences de notation « extrafinancière » - Revue Banque
La valorisation du capital humain est un enjeu de performance de long terme pour les entreprises. Le développement de la notation « extrafinancière » en fait également un enjeu pour leur image et pour leur financement.Désolé, cette page n’existe pas.
La nouvelle révolution commerciale - La Finance Pour Tous
Aujourd’hui, notre organisation sociale et nos modes de vie nous éloignent assez fortement du modèle de consommation de masse sous-jacent à la grande distribution. Les déterminants dans la décision d’achat sont plus subtils que la seule recherche du « prix bas » et intègrent de plus en plus des facteurs immatériels. by Oct 26
Les Echos n° 21040 du 18 Octobre 2011 • page 30 La forte baisse des marchés financiers risque d'avoir de nombreuses conséquences pour les grandes entreprises. Elle pourrait inciter un certain nombre de sociétés à passer des charges pour déprécier les écarts d'acquisition, ou « goodwill ».
Les grands groupes du CAC 40 vont devoir tenir compte de la chute des marchés, Actualités
Introduction - A la recherche des investissements d'avenir
Baromètre Attractivité du site France 2011 : L’avenir Maintenant - Ernst & Young - France
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"Satisfaction des salariés et valeur de l'action sont corrélées" - LeMonde.fr
Monetizing Intangible Capital
The following video series was recorded at the Future Of Money and Technology Summit in San Francisco on February 28, 2011. The name of this panel is Monetizing Intangible Capital.Consommation Collaborative
Saratoga par PwC
Observatoire de l'immatériel en France

