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8 Business Books Entrepreneurs Must Read to Dominate Their Industry. Reader Resource Apply now to be an Entrepreneur 360™ company.

8 Business Books Entrepreneurs Must Read to Dominate Their Industry

Let us tell the world your success story. Get Started » Every time you pick up a book -- or download one to a device -- opportunity knocks at your door. A good book represents a chance to expose yourself to groundbreaking, thought-provoking ideas that could blow your mind and enhance your vision. The truth is that you can never know enough. If you're up for the challenge, start now with these eight must-read business books that will propel you toward your dreams and boost your opportunities for success. 1. Top of Mind is packed with actionable advice and relatable examples for anyone looking to grow his or her business and build solid relationships.

The book explains how you can attract people (and business opportunities) if you are routinely helpful, likable and authentic. Thierry Karsenti et motivation scolaire. Livres sur la créativité. Extrait de livre: Gérer dans l'action. Henry Mintzberg sait que pour les gestionnaires, chaque minute compte !

Extrait de livre: Gérer dans l'action

C’est pourquoi il a préparé cette version condensée du Gérer (tout simplement). Il y décortique la vraie nature de la gestion telle qu'elle est vécue par ceux qui la pratiquent. Il met en lumière les pressions incessantes que subissent les patrons ainsi que les paradoxes inévitables qui les forcent à marcher sur plusieurs cordes raides à la fois. Enfin, il prodigue des conseils, éclairés et concrets, sur la façon d'assurer une gestion efficace. Signé par une sommité mondiale du management, ce livre qui va droit au but est un incontournable pour tous ceux qui ont à cœur l'exercice de la gestion. OFFRE EXCLUSIVE: Achetez ce livre d’ici vendredi 13 mars à 15h et obtenez 20% de rabais (papier/numérique). Cliquez ici et entrez le code promo ACTPRO Cet ouvrage, qui porte sur l’exercice de la gestion, s’adresse aux gestionnaires en fonction, ainsi qu’à toute personne influencée par cet exercice ou qui s’y intéresse.

Creativity Inc. un incontournable de la créativité. « In 1995, when Steve Jobs was trying to convince us that we should go public, one of his key arguments was that we would eventually make a film that failed at the box office, and we needed to be prepared, financially, for that day.

Creativity Inc. un incontournable de la créativité

The underlying logic of his reasoning shook me: We were going to screw up, it was inevitable ». C’est un livre à mi-chemin entre un classique de management et un récit autobiographique que publiait récemment Ed Catmull, président de Pixar, sous le titre Creativity Inc. Un ouvrage qui a été décrit par le magazine Forbes comme l’un des meilleurs livres en créativité de tous les temps. Catmull y adopte une posture transparente et une approche analytique riche en intuitions, pour les chercheurs et pour les praticiens. Places assignéesL’histoire débute avec une anecdote, celle de la table qui meublait la salle de conférence principale de Pixar, « West One », une table que Catmull s’est mise à détester avec passion.

Peut-être Pixar connaîtra l’échec un jour. Les 28 livres d'affaires incontournables de 2014. 13- Left brain, right stuff, Phil Rosenzweig.

Les 28 livres d'affaires incontournables de 2014

Le succès d’une décision dépend de la capacité du gestionnaire, ou de l’entrepreneur, à combiner des talents contradictoires. D’un côté, la pensée analytique, associée à la portion gauche du cerveau. De l’autre, la prise de risque, associée au cerveau droit. Bonheur au boulot 14- Le cheval et l’âne au boulot, l’art oublié de travailler ensemble, Olivier Schmouker Pourquoi ne sommes-nous pas heureux au travail? 15- Le triomphe des généreux, comment l’altruïsme peut mener au succès, Adam Grant Adam Grant est le plus jeune professeur de la Wharton School of Business. Gestion 16- -Scrum, the art of doing twice the work in half the time, Jeff Sutherland Trop de graphiques, de tableaux, de planification pour tenter de contrôler l’incontrôlable et prédire l’imprévisible. 17 -Low-hanging fruits, Jeremy Eden et Terri Long Les entreprises visent souvent des gains significatifs lorsqu’elles amorcent des programmes d’amélioration de la productivité.

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