[Recrutement 2.0] La plateforme Keycoopt lève 1,5 million d’euros. Lancée il y a quelques semaines, Keycoopt, nouvelle plateforme collaborative de recrutements online basée sur le principe de recommandation, vient de boucler un premier tour de table d’1M € auprès d’un panel d’investisseurs privés. Cette levée de fonds vient compléter une aide de 500 000 € précédemment accordée par Oséo. Imaginée par Antoine Perruchot et Nicolas Crestel, la plateforme se situe donc à la croisée des cabinets de recrutements classiques, des jobboards et des réseaux sociaux. Keycoopt propose ainsi aux recruteurs de déposer leurs annonces sur la plateforme (250 € par annonce).
Les chargés de recrutement Keycoopt les font ensuite suivre de manière ciblée et confidentielle à un club de coopteurs anonymes qui proposent leurs meilleurs candidats. Ces candidats sont qualifiés par Keycoopt qui en sélectionne au moins deux pour les présenter au recruteur. [Exclu] Qapa.fr va lancer Qapable.fr, place de marché des petits jobs. [Entretien] Jobintree lance Jemepropose.com, place de marché des petits jobs. En janvier dernier, le site emploi multi-spécialiste, Jobintree, annonçait une augmentation de capital d’1,8M €, notamment auprès de son nouvel investisseur, Alven Capital, pour financer l’élargissement de ses activités sur internet.
L’objet même de cette opération voit le jour sous la forme d’une place de marché des petits jobs, Jemepropose.com. Des services à la personne, aux prestations intellectuelles, en passant par de l’événementiel ou encore des prestations d’artisans d’art, Jemepropose.com, met en relation toute personne à la recherche de services ponctuels avec des professionnels dans tous les secteurs (informatique, mécanique, design, travaux, études…) et tout prestataire de service. La publication d’annonces est gratuite. La recherche se réalise en muti-critères : par thème, localisation et mots clés. Entretien avec Fabrice Robert, cofondateur de Jobintree. MyJobCompany : You are the value. How BranchOut Hit The Tipping Point and Grew From 1M to 5.5M Actives In 2 Months. At the start of 2012 BranchOut had just 1 million monthly active users. Then the professional networking app hired a dedicated growth team, launched a mobile web app, and hit the network effect tipping point.
According to AppData, by February it had 2.7 million MAU. Now the Facebook-based BranchOut is blowing up, riding the employment needs of blue-collar workers past the 10 million registration mark to reach 5.5 million MAU, half from overseas. Take heed entrepreneurs, this is how you concoct a startup growth formula… Find a real problem. LinkedIn works if you’re a white-collar grad with a great resume and tons of professional contacts to tap. But what if you’ve only got basic schooling and experience, and your only contacts are your friends?
With each friend you add on BranchOut, you get access to the names and employers of their friends, even if they’re not on BranchOut. Hire a dedicated growth team. Get Cross-Platform. Do Whatever It Takes To Tip.