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Guide : intégrer le Web 2.0 et les réseaux sociaux dans une entreprise ou une organisation

Guide : intégrer le Web 2.0 et les réseaux sociaux dans une entreprise ou une organisation

En septembre 2012, le CEFRIO (centre facilitant la recherche et l’innovation dans les organisations au Canada) a publié en ligne un document essentiel pour les entreprises et les organisations qui souhaitent implémenter les outils Web 2.0 et les réseaux sociaux au quotidien par les employés (fichier téléchargeable en pdf, 22 pages) : De l’expérimentation à une approche intégrée en matière de Web 2.0 et de médias sociaux : les cas des organisations publiques et parapubliques. Gestion de projets et conseils pragmatiques figurent au sein de ce document stratégique qui apporte une aide concrète aux organisations qui se veulent agiles. Projet de recherche-expérimentation Ce projet de recherche-expérimentation mené par le CEFRIO a consisté à réunir des organisations avant-gardistes qui ont 3 intérêts en commun : comprendre les nouvelles approches du Web 2.0, les utiliser et en tirer profit.
Design Spartan (Gaétan Weltzer) vous montre comment créer un site d’entreprise de A à Z en commençant par la phase de réflexion puis le webdesign. L’objectif de ce tutoriel assez long est d’offrir un cas pratique avec une réflexion derrière. En situation réelle pour une entreprise, comment se passe la réalisation d’un site Internet de présentation ? Par où commence-t-on et comment finit-on, voici ce que nous allons voir ensemble. A lire avant de commencer

Créer un site d’entreprise de A à  Z 1/3 : Réflexion & Webdesign

Créer un site d’entreprise de A à  Z 1/3 : Réflexion & Webdesign
Enquête n°2 : Usages des réseaux sociaux / professionnels internes (prépublication) | Enquête n°2 : Usages des réseaux sociaux / professionnels internes (prépublication) | La deuxième enquête menée par le Lab des Usages sur les réseaux professionnels internes est maintenant finalisée. Le dossier d’analyse qui a été constitué sera disponible très prochainement. Dans l’attente, au même titre que l’enquête sur le poste de travail du futur, nous vous proposons un correspondant à ce dossier ainsi que la 4ème de couverture. De même, nous vous invitons à consulter nos données qui ont d’ores et déjà fait l’objet d’une très bonne publication par le journal du net. Résumé
Les RH au degré zéro de l'utilisation des réseaux sociaux ? Publié le 26/10/2011 Attention, cet article a été publié le 26/10/2011. Ce dispositif d'archives vous donne accès à l'ensemble des publications du site FocusRH. Assurez-vous de lire les dernières dépèches et dossiers publiés en utilisant notre moteur de recherche Les RH au degré zéro de l'utilisation des réseaux sociaux ?
3 videos pour convaincre votre patron d’une stratégie social media « e-moi
Entreprise 2.0 : commencer par les médias sociaux ou un RSE ? | Réseaux sociaux - Communautés A l'heure de l'entreprise 2.0, l'acronyme « RSE » évoque généralement la notion de réseau social d'entreprise. Pourtant, ce terme désigne également le concept plus ancien de « responsabilité sociétale de l'entreprise ». Ces deux sens du RSE qui semblent a priori bien éloignés l'un de l'autre présentent en fait plus de points communs de convergence et de complémentarité qu'il n'y parait et contribuent à l'accéluction et à la bonne gouvernance des RH. Pour Véronique Mesguich, co-présidente de l'ABDS, et Sofiane Saadi, directeur formation/recherche chez Loge et Senior Advisor, ces deux notions présentent des homologies et similitudes qui vont au delà de leur homophonie... Entreprise 2.0 : commencer par les médias sociaux ou un RSE ? | Réseaux sociaux - Communautés

4 étapes pour développer sa marque sur les médias sociaux

4 étapes pour développer sa marque sur les médias sociaux Si vous passez un peu de temps sur les médias sociaux, vous avez du difficilement passer à côté de Moi 2.0, l’adaptation de l’ouvrage sur le personal branding de Dan Schwabel par Fadhila Brahimi. Parmi les ressources disponibles autour de cette ouvrage, l’infographie que vous pouvez voir à côté. Si elle est adaptée à une démarche de personal branding, elle tout autant adaptée à une démarche de promotion d’une marque en général. Voici comment cela peut se passer. Je définis ma marque Ma personnalité
10 obstacles à la mise en place d’un RSE Avec la nouvelle année, c’est la fin de la série sur les conseils 2.0 (il en restant quelques un à reprendre, mais bon, nouvelles année, changement au moins pour cela). Je lis souvent des articles en anglais qui peuvent nourrir mes réflexions, mais je me dis que parfois pour diverses raisons, je pourrais les reprendre pour vous les faire partager. Soit vous êtes uniquement francophone (ça manque pas…) et autant profiter de ce que nous offre le web anglophone. Soit vous n’avez pas vu passer cette article et il vous suffira de suivre le lien pour la VO. Premier article sur les obstacles à la mise en place d’un réseau social d’entreprise. 10 obstacles à la mise en place d’un RSE
Hier matin, USEO présentait sa nouvelle étude (la troisième) sur les réseaux sociaux d’entreprise. Petite précision, ce n’est pas la première fois que je parle des études d’USEO car je suis un directeur de ce cabinet de consultant (mais je parlais déjà d’eux avant de les rejoindre, car leurs études sont de qualités). Mais bon vous avez déjà pu voir que je parle aussi d’autres études, cabinets, travaux… l’idée de ce blog étant de faire avancer les idées de l’entreprise 2.0 et je crois que cette étude y participe. Réseaux sociaux d’entreprise : une bulle de la valeur 2.0 à venir ? Réseaux sociaux d’entreprise : une bulle de la valeur 2.0 à venir ?
Qui je suis ? Depuis maintenant 13 ans j'accompagne les petites entreprises, les entrepreneurs et les TPE dans leur démarche commerciale.. Ma mission : Votre Reussite sur le Web en vous coachant dans la mise en place d'une stratégie de visibilité auprès de vos prospects cibles. De la création de votre site internet à votre référencement social, je vous propose une démarche Web stratégique pour développer la visibilité de votre entreprise. Referencement Social (S.M.O.) ou Community Manager Social Media Referencement Social (S.M.O.) ou Community Manager Social Media